Handicap au travail : enjeux et bonnes pratiques
Enrollment in this course is by invitation only

À propos
Davantage d'égalité des chances et de bien-être au travail pour chacun : c'est ce que peut permettre la prise en compte des « besoins particuliers » et notamment des besoins spécifiques liés au handicap en milieu professionnel !
Ce module de sensibilisation permet aux salariés ou agents de saisir les principaux enjeux du handicap en milieu professionnel, d’aborder le sujet avec confiance dans différents contextes (entretiens de carrière, quotidien avec un collègue handicapé…) ou encore d'adopter les attitudes les mieux adaptées à toute situation impliquant le handicap au travail.
Durée estimée du module
45 minutes à 1 heure.
Public
Cette formation s’adresse au plus grand nombre : tout collaborateur, salarié ou agent (handicapé ou non), ainsi que plus généralement à toute personne intéressée par le sujet du handicap en milieu professionnel.
Prérequis
Aucun.
Déroulé pédagogique
Ce E-learning se décompose en quatre grandes parties.
La première pose des notions de base sur la notion de handicap en milieu professionnel et les stéréotypes courants associés. La deuxième partie introduit la question d'égalité des chances et de compensation des conséquences du handicap au travail. La troisième partie introduit les questions autour de la reconnaissance de handicap au travail et les principaux statuts existants, en soulignant les obligations de l'employeur ou encore les différences entre incapacité, invalidité, inaptitude et RQTH. Enfin, la dernière partie détaille les bonnes pratiques et réflexes à à adopter dans vos relations de travail au quotidien.
Chapitre 1 - Handicap(s) : de quoi parle-t-on ?
- Stéréotype, quand tu nous tiens...
- Définir le handicap
- Quiz chapitre 1
Chapitre 2 - Une question d'égalité des chances
- Égalité des chances ou favoritisme ?
- La compensation des conséquences du handicap
- Exemples de dispositifs et mesures
- Sur qui faire reposer en priorité les efforts de compensation ?
- Pourquoi ma structure « s'hangage » ?
- Quiz chapitre 2
Chapitre 3 - Le statut de travailleur handicapé : quoi, pourquoi, comment ?
- Pourquoi (ne pas) faire reconnaître son statut de personne handicapée
- Comment faire reconnaître son handicap ?
- Quelles obligations pour l'employeur ?
- Incapacité, invalidité, inaptitude, RQTH : quelles différences ?
- Quiz chapitre 3
Chapitre 4 - Le statut de travailleur handicapé : quoi, pourquoi, comment ?
- Aborder le sujet avec ses collègues
- En parler, ne pas en parler ?
- Quiz chapitre 4